Motivace zaměstnanců - důležitý aspekt personální práce

Abstract

Předmětem bakalářské práce ?Motivace zaměstnanců - důležitý aspekt personální práce? je analýza práce s lidmi a zhodnocení motivačního systému firmy HUMANIC CZ. Cílem práce je zodpovědět otázku, zda jsou zaměstnanci spokojeni s motivačním systémem firmy. První, teoretická část popisuje dosavadní poznatky o motivaci, motivačních teoriích a vztahu motivace a výkonu. Druhá, praktická část zahrnuje metodologická východiska práce, představuje hlavní a vedlejší výzkumné otázky a stanovené hypotézy. Dále je zaměřena na samotný průzkum a vyhodnocení současného stavu motivace zaměstnanců ve firmě. Závěr práce obsahuje shrnutí výsledků výzkumu a doporučení pro firmu, ve které výzkum probíhal.