Analýza řízení lidských zdrojů ve společnosti TOSHULIN, a.s.

Topičová, Petra

Analýza řízení lidských zdrojů ve společnosti TOSHULIN, a.s.

DSpace Repository

Language: English čeština

Analýza řízení lidských zdrojů ve společnosti TOSHULIN, a.s.

dc.contributor.advisor	Zámečník, Roman
dc.contributor.author	Topičová, Petra
dc.date.accessioned	2012-03-09T14:06:18Z
dc.date.available	2012-03-09T14:06:18Z
dc.date.issued	2011-08-15
dc.identifier	Elektronický archiv Knihovny UTB	cs
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10563/15844
dc.description.abstract	V této bakalářské práci je zpracována analýza řízení lidských zdrojů v podniku. V teoretic-ké části jsou popsány jednotlivé oblasti, kterými se management lidských zdrojů zabývá. Důraz je kladen na srozumitelnost informací a možnost jejich praktického využití. Na tyto informace navazuje část praktická, ve které je popsána současná situace ve společnosti TOSHULIN, a.s Cílem je zhodnotit celkovou situaci v podniku z pohledu řízení lidských zdrojů a navrhnout opatření na řešení nedostatků.	cs
dc.format	92 s.	cs
dc.format.extent	2646030 bytes	cs
dc.format.mimetype	application/pdf	cs
dc.language.iso	cs
dc.publisher	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights	Bez omezení
dc.subject	Řízení lidských zdrojů	cs
dc.subject	personalistika	cs
dc.subject	odměňování	cs
dc.subject	benefity	cs
dc.subject	organizace práce	cs
dc.subject	lidské zdroje	cs
dc.subject	pracovní doba	cs
dc.subject	motivace	cs
dc.subject	pracovní prostředí	cs
dc.subject	Human Resources Management	en
dc.subject	Human Resources	en
dc.subject	Benefits	en
dc.subject	Rewards	en
dc.subject	work organization	en
dc.subject	motivation	en
dc.subject	work environment	en
dc.title	Analýza řízení lidských zdrojů ve společnosti TOSHULIN, a.s.	cs
dc.title.alternative	Analysis of Human Resource Management in the Company TOSHULIN,a.s.	en
dc.type	bakalářská práce	cs
dc.contributor.referee	Kovářík, Michal
dc.date.accepted	2011-09-13
dc.description.abstract-translated	This bachelor thesis treats analysis of human resource management in a company. Individual areas of human resources management are described in the theoretical part of thesis. The thesis includes understandable information and opportunity to practical use. These pieces of information are background of practical part in which contemporary situation in the company is described. The aim of the thesis is to evaluate overall situation from the perspective of human resources management.	en
dc.description.department	Ústav podnikové ekonomiky	cs
dc.description.result	obhájeno	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/117	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/220	cs
dc.thesis.degree-discipline	Management a ekonomika	cs
dc.thesis.degree-discipline	Management and economics	en
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky	cs
dc.thesis.degree-grantor	Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics	en
dc.thesis.degree-name	Bc.	cs
dc.thesis.degree-program	Ekonomika a management	cs
dc.thesis.degree-program	Economics and Management	en
dc.identifier.stag	22267
dc.date.assigned	2011-06-24
utb.result.grade	B