[NEOBHÁJENO] Projekt zlepšení motivačních prvků u Hasičského záchranného sboru Zlínského kraje

Hrubý, Vojtěch

[NEOBHÁJENO] Projekt zlepšení motivačních prvků u Hasičského záchranného sboru Zlínského kraje

DSpace Repository

Language: English čeština

[NEOBHÁJENO] Projekt zlepšení motivačních prvků u Hasičského záchranného sboru Zlínského kraje

dc.contributor.advisor	Vydrová, Janka
dc.contributor.author	Hrubý, Vojtěch
dc.date.accessioned	2018-07-04T15:01:22Z
dc.date.available	2018-07-04T15:01:22Z
dc.date.issued	2017-12-15
dc.identifier	Elektronický archiv Knihovny UTB
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10563/42672
dc.description.abstract	Diplomová práce je zaměřena na motivační prvky u Hasičského záchranného sboru Zlínského kraje. Cílem diplomové práce je zpracování projektu zlepšení motivačních prvků u HZS Zlínského kraje. Teoretická část obsahuje vymezení základních pojmů vztahujících se k problematice motivace a řízení lidských zdrojů. Praktická část diplomové práce představuje HZS Zlínského kraje a zabývá se analýzou současného stavu motivace u HZS Zlínského kraje. Na základě dotazníkového šetření je navržen projekt na zlepšení motivačních prvků u HZS Zlínského kraje.
dc.format	67
dc.language.iso	cs
dc.publisher	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights	Bez omezení
dc.subject	motivace	cs
dc.subject	personální řízení	cs
dc.subject	zaměstnanecké výhody	cs
dc.subject	Hasičský záchranný sbor Zlínského kraje	cs
dc.subject	Motivation	en
dc.subject	Personnel Management	en
dc.subject	Employee Benefits	en
dc.subject	Fire and Rescue Department of Zlín Region	en
dc.title	[NEOBHÁJENO] Projekt zlepšení motivačních prvků u Hasičského záchranného sboru Zlínského kraje
dc.title.alternative	[NEOBHÁJENO] Project of Improvement of Incentives in Fire and Rescue Department of Zlín Region
dc.type	diplomová práce	cs
dc.contributor.referee	Matošková, Jana
dc.date.accepted	2018-05-22
dc.description.abstract-translated	The thesis is focused on the incentives in the Fire and Rescue Department of Zlín Region. The principal objective of this thesis is to create a project of improvement of incentives in the Fire and Rescue Department of Zlín Region. The theoretical part defines the basic concepts related to the issue of motivation and personnel management. The practical part of the thesis introduces the Fire and Rescue Department of Zlín Region and deals with the analysis of the current incentives in the Fire and Rescue Department of Zlín Region. On the basis of the questionnaire survey there is suggested a project of improvement of the incentives in the Fire and Rescue Department of Zlín Region.
dc.description.department	Ústav managementu a marketingu
dc.description.result	neobhájeno
dc.thesis.degree-discipline	Management ve zdravotnictví	cs
dc.thesis.degree-discipline	Health Services Management	en
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky	cs
dc.thesis.degree-grantor	Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics	en
dc.thesis.degree-name	Ing.
dc.thesis.degree-program	Ekonomika a management	cs
dc.thesis.degree-program	Economics and Management	en
dc.identifier.stag	45390
utb.result.grade	F
dc.date.submitted	2018-04-17
local.subject	pracovní motivace	cs
local.subject	hasiči	cs
local.subject	employee motivation	en
local.subject	fire fighters	en