Projekt vzdělávání lidských zdrojů v daňové správě

Miková, Romana

Projekt vzdělávání lidských zdrojů v daňové správě

DSpace Repository

Language: English čeština

Projekt vzdělávání lidských zdrojů v daňové správě

dc.contributor.advisor	Gregar, Aleš
dc.contributor.author	Miková, Romana
dc.date.accessioned	2010-07-16T11:53:47Z
dc.date.available	2015-11-18T16:23:39Z
dc.date.issued	2008-05-05
dc.identifier	Elektronický archiv Knihovny UTB	cs
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10563/5425
dc.description.abstract	Diplomová práce poukazuje na důležitost vzdělávání jako i na nevyhnutnost investování do rozvoje a zlepšování výkonu zaměstnanců. Cílem diplomové práce je přehodnocení systému vzdělávání lidských zdrojů ve složitém organizme daňových orgánů (6000 zaměstnanců), identifikace potřeby vzdělávání zaměst-nanců v daňové správě, silné a slabé stránky vzdělávání a vypracování návrhu zefektivnění vzdělávacího procesu na základe zjištěných potřeb pro zdokonalení činností a dosahování cílů organizace. Řešení systému vzdělávání, způsobů určování potřeb odborné přípravy a rozvoje zaměstnanců daňové správy vychází ze studia dostupné literatury, z dokumentů organizace, z rozhovorů se zaměstnanci, z rozboru současného stavu vzdělávání v organizace a z praktických dovedností. Domnívám se, že návrhy uvedené v mé praktické části, bude možné alternativně použít ke zdokonalení a zlepšení současného stavu vzdělání v organizaci a vytvoří příznivé pod-mínky pro další rozvoj zaměstnanců a návratnost investic vložených do vzdělání zaměst-nanců v podobě zvyšování kvality poskytovaných služeb a dosahování cílu organizace.	cs
dc.format	111 s., 16 s. prílohy	cs
dc.format.extent	1586496 bytes	cs
dc.format.mimetype	application/pdf	cs
dc.language.iso	cs
dc.publisher	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights	Práce bude přístupná pouze v rámci univerzity od 05.05.2015
dc.subject	vzdělávání	cs
dc.subject	rozvoj zaměstnanců	cs
dc.subject	plánování	cs
dc.subject	prohlubování kvalifikace	cs
dc.subject	potřeba vzdělávání	cs
dc.subject	metody vzdělávání	cs
dc.subject	daňová správa	cs
dc.subject	education	en
dc.subject	staff development	en
dc.subject	planning	en
dc.subject	deepen the qualification	en
dc.subject	need for education	en
dc.subject	educational methods	en
dc.subject	tax administration	en
dc.title	Projekt vzdělávání lidských zdrojů v daňové správě	cs
dc.title.alternative	Education Project a Human resources in the Tax Administration	en
dc.type	diplomová práce	cs
dc.contributor.referee	Burák, Emil
dc.date.accepted	2008-06-04
dc.description.abstract-translated	The graduation thesis deals with the importance of education as well with the necessity to invest into development and to improve the working performance of the employees. The goal of this graduation thesis is to re-evaluate the educational system of the human resources in the complicated system of the revenne authorities (6000 employees), identifi-cation of the need to educate the staff in tax administration, strong and weak aspects of education and develop a design to increase the efficiency of the education process on the basis of established needs for improvement of activities and to achieve goals of the organi-zation. Solution to educational system, manners to determine needs of the special or tech-nical preparation and development of staff income authority comes out from the studies of available literature, from the documents of the organization, interviews with the staff, from the analysis of the current education in the organization and from the practical skills. I assume that proposals listed in my practical section will provide an alternative which could be employed to improve current status of education in the organization and create favourable conditions for the further development of the staff and recoverability of the in-vestment inserted in the education of the staff in the form of raising qualities of delivering services and to achieve goals of the organization.	en
dc.description.department	Ústav managementu	cs
dc.description.result	obhájeno	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/174	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/220	cs
dc.rights.auth	IP	cs
dc.thesis.degree-discipline	Management a marketing	cs
dc.thesis.degree-discipline	Management and Marketing	en
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky	cs
dc.thesis.degree-grantor	Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics	en
dc.thesis.degree-name	Ing.	cs
dc.thesis.degree-program	Ekonomika a management	cs
dc.thesis.degree-program	Economics and management	en
dc.identifier.stag	8928
dc.date.assigned	2008-03-14
utb.result.grade	C