| dc.contributor.advisor |
Novosák, Jiří
|
|
| dc.contributor.author |
Skula, Jakub
|
|
| dc.date.accessioned |
2013-10-10T21:50:29Z |
|
| dc.date.available |
2013-10-10T21:50:29Z |
|
| dc.date.issued |
2013-02-03 |
|
| dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
cs |
| dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/23787
|
|
| dc.description.abstract |
Téma mé diplomové práce je Regionální disparity v zaměstnanosti na území České republiky. Tato práce bude obsahovat dvě části. První z nich je teoretická, druhá navazující část je praktická. V první části jsem se zaměřil na základní pojmy problematiky zaměstnanosti a statisticky-analytické metody práce s daty. V části druhé jsem provedl analýzy problematických okruhů zaměstnanosti v jednotlivých krajích. Pak jsem využil zjištěná data pro vytvoření analýzy SWOT. Tato metoda spočívá ve vymezení silných a slabých stránek kraje a potenciálních příležitostí a hrozeb. Pomocí této analýzy jsem vytvořil strategické cíle a priority podpory zaměstnanosti rozvoje krajů. Následně jsem vytvořil několik projektů pro jejich úspěšnou realizaci. |
cs |
| dc.format |
62 s. (64 611 znaků) |
cs |
| dc.format.extent |
2179485 bytes |
cs |
| dc.format.mimetype |
application/pdf |
cs |
| dc.language.iso |
cs |
|
| dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
| dc.rights |
Bez omezení |
|
| dc.subject |
Regionální zaměstnanost
|
cs |
| dc.subject |
SWOT analýza
|
cs |
| dc.subject |
strategické cíle
|
cs |
| dc.subject |
Regional employment
|
en |
| dc.subject |
SWOT analysis
|
en |
| dc.subject |
strategic objectives
|
en |
| dc.title |
Regionální disparity v zaměstnanosti na území České republiky |
cs |
| dc.title.alternative |
Regional Disparities in Employment in the Czech Republic |
en |
| dc.type |
diplomová práce |
cs |
| dc.contributor.referee |
Zicha, Jiří |
|
| dc.date.accepted |
2013-05-22 |
|
| dc.description.abstract-translated |
The topic of my thesis is the Regional disparities in employment in the Czech Republic. This work will consist of two parts. The first is theoretical, the second part is a practical follow-up. The first part focused on the basic concepts of employment issues and statistical and analytical methods of working with data. In the second part, I conducted an analysis of employment issues in each region. Then I used the recorded data to create a SWOT analysis. This method consists in defining the strengths and weaknesses of the region and the potential opportunities and threats. Using this analysis, I created the strategic objectives and priorities of the employment support regional development. Then I created several projects for their successful implementation. |
en |
| dc.description.department |
Ústav regionálního rozvoje, veřejné správy a práva |
cs |
| dc.description.result |
obhájeno |
cs |
| dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/178
|
cs |
| dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/220
|
cs |
| dc.thesis.degree-discipline |
Veřejná správa a regionální rozvoj |
cs |
| dc.thesis.degree-discipline |
Public Sector Administration and Regional Development |
en |
| dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky |
cs |
| dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics |
en |
| dc.thesis.degree-name |
Ing. |
cs |
| dc.thesis.degree-program |
Hospodářská politika a správa |
cs |
| dc.thesis.degree-program |
Economic Policy and Administration |
en |
| dc.identifier.stag |
29864
|
|
| utb.result.grade |
D |
|
| dc.date.submitted |
2013-05-02 |
|
