Návrh systému řízení výkonnosti v dopravní společnosti

DSpace Repository

Language: English čeština 

Návrh systému řízení výkonnosti v dopravní společnosti

Show simple item record

dc.contributor.advisor Popesko, Boris
dc.contributor.author Valová, Klára
dc.date.accessioned 2022-07-15T09:23:58Z
dc.date.available 2022-07-15T09:23:58Z
dc.date.issued 2022-02-11
dc.identifier Elektronický archiv Knihovny UTB
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/10563/51846
dc.description.abstract Diplomová práce je zaměřena na návrh systému řízení výkonnosti ve vybrané dopravní společnosti. Při řešení tohoto problému bylo z vybrané společnosti vymezeno středisko doprava, které se zabývá mezinárodní nákladní kamionovou dopravou. Pomocí analýzy odpovědnostního střediska a analýzy procesu měření došlo k vymezení nedostatků současného stavu řízení výkonnosti. V práci byl navržen inovovaný systém měření výkonnosti na základě vyčíslených hodnot zkoumaného období. Hlavní cíl práce spočívá ve výběru vhodných ukazatelů, pomocí kterých by společnost dokázala lépe měřit svoji výkonnost.
dc.format 86 (20 945)
dc.language.iso cs
dc.publisher Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights Bez omezení
dc.subject řízení nákladů cs
dc.subject měření výkonnosti cs
dc.subject přepravce cs
dc.subject rozpočetnictví cs
dc.subject výkonnostní ukazatel cs
dc.subject cost control en
dc.subject performance measurement en
dc.subject carrier en
dc.subject budgeting en
dc.subject performance indicator en
dc.title Návrh systému řízení výkonnosti v dopravní společnosti
dc.title.alternative Implementation of Performance Indicator Systems in a Transport Company
dc.type diplomová práce cs
dc.contributor.referee Sklenár, Roman
dc.date.accepted 2022-06-17
dc.description.abstract-translated The diploma thesis is focused on the design of a performance management system in a selected transport company. In order to deal with the issue, a transport division was chosen from within the selected company, which operates in international road transport services. Through analyses of the division and of the measurement process, shortcomings in the current state of performance were identified. An innovative system for measuring performance based on quantified values of the researched period was devised as a result of this work. The main goal of which, is to select suitable indicators by which the company can better measure its performance.
dc.description.department Ústav financí a účetnictví
dc.thesis.degree-discipline Finance, specializace Finanční kontrola cs
dc.thesis.degree-discipline Finance en
dc.thesis.degree-grantor Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky cs
dc.thesis.degree-grantor Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics en
dc.thesis.degree-name Ing.
dc.thesis.degree-program Hospodářská politika a správa cs
dc.thesis.degree-program Economic Policy and Administration en
dc.identifier.stag 61552
dc.date.submitted 2022-04-26


Files in this item

Files Size Format View Description
valová_2022_dp.pdf 5.977Mb PDF View/Open None
valová_2022_op.docx 43.97Kb Unknown View/Open None
valová_2022_vp.docx 47.00Kb Unknown View/Open None

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Find fulltext

Search DSpace


Browse

My Account