Odměňování zaměstnanců prostřednictvím investičních nástrojů

Abstract

Úkolem diplomové práce je vypracování podrobného postupu pro zavedení odměňování zaměstnanců prostřednictvím investičních nástrojů, jako jsou akcie, dluhopisy nebo případně deriváty (např. opce) s právem získat v budoucnu za sjednaných podmínek kmenové akcie nebo dluhopisy dané firmy. Součástí této práce by měl být komplexní pohled na dané téma jak z hlediska daňového, účetního a vnitropodnikového tak z hlediska odměňovaného za-městnance.