Projekt odměňování a hodnocení policistů na obvodním oddělení PČR v Lomnici nad Popelkou

Pomazal, Jiří

Projekt odměňování a hodnocení policistů na obvodním oddělení PČR v Lomnici nad Popelkou

DSpace Repository

Language: English čeština

Projekt odměňování a hodnocení policistů na obvodním oddělení PČR v Lomnici nad Popelkou

dc.contributor.advisor	Škarpová, Beata
dc.contributor.author	Pomazal, Jiří
dc.date.accessioned	2016-06-06T08:32:43Z
dc.date.available	2016-06-06T23:00:28Z
dc.date.issued	2005-03-07
dc.identifier	Elektronický archiv Knihovny UTB
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10563/36574
dc.description.abstract	Cílem diplomové práce je vytvořit systém odměňování a hodnocení policistů na OOP ČR v Lomnici nad Popelkou. Skládá se z teoretické a praktické části. Teoretická část obsahuje metodu studia odborného textu vztahující se na odměňování a hodnocení pracovníků. Praktická část je založena na analýze současného stavu a návrhem nového projektu systému odměňování a hodnocení policistů na OOP ČR v Lomnici nad Popelkou. Návrhy a doporučení se vztahují k vytvořenému projektu.
dc.format	88 s., 11 s. obr. příloh.
dc.format.extent	447890
dc.language.iso	cs
dc.publisher	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights	Práce bude přístupná pouze v rámci univerzity od 13.05.2015
dc.subject	Odměňování	cs
dc.subject	hodnocení	cs
dc.subject	pracovník	cs
dc.subject	policie ČR	cs
dc.subject	policista	cs
dc.subject	Remuneration	en
dc.subject	people evaluation	en
dc.subject	employee	en
dc.subject	Czech policie	en
dc.subject	policeman	en
dc.title	Projekt odměňování a hodnocení policistů na obvodním oddělení PČR v Lomnici nad Popelkou
dc.title.alternative	Project of remuneration and people evaluation at the police station in Lomnice nad Popelkou
dc.type	diplomová práce	cs
dc.contributor.referee	Matošková, Jana
dc.date.accepted	2005-06-09
dc.description.abstract-translated	The goal of the thesis is to develop the new system of remuneration and new police team evaluation at the police station in Lomnice nad Popelkou. It consists a theoretical and a practical part. The theoretical part consists of the methodology of the study of the text target on remuneration and people evaluation. Practical part is based on the analyze of the current status of the remuneration and proposes a new project of remuneration and team evaluation at the police station in Lomnice nad Popelkou. All proposals and recommendations are linked to a newly created project.
dc.description.department	Ústav managementu
dc.rights.auth	IP
dc.thesis.degree-discipline	Management a marketing	cs
dc.thesis.degree-discipline	Management and Marketing	en
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky	cs
dc.thesis.degree-grantor	Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics	en
dc.thesis.degree-name	Ing.
dc.thesis.degree-program	Ekonomika a management	cs
dc.thesis.degree-program	Economics and Management	en
dc.identifier.stag	1889
utb.result.grade	C
dc.date.submitted	2005-05-13