Projekt na zvýšení účinnosti systému zaměstnaneckých benefitů ve společnosti Morava Wood Products s.r.o.
Zobrazit minimální záznam
| dc.contributor.advisor |
Matošková, Jana
|
|
| dc.contributor.author |
Poučová, Hana
|
|
| dc.date.accessioned |
2018-07-04T15:00:56Z |
|
| dc.date.available |
2018-07-04T15:00:56Z |
|
| dc.date.issued |
2017-12-15 |
|
| dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
|
| dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/42035
|
|
| dc.description.abstract |
Tato diplomová práce se zabývá problematikou účinnosti systému zaměstnaneckých benefitů ve společnosti Morava Wood Products s.r.o. Teoretická část je věnována vysvětlení pojmů jako řízení lidských zdrojů, odměňování zaměstnanců, zaměstnanecké benefity a jejich výhody a nevýhody. Cílem praktické části diplomové práce bylo provedení analýzy současného stavu zaměstnaneckých benefitů a zjištění spokojenosti zaměstnanců společnosti Morava Wood Products s.r.o. Následně byl navržen projekt, který se zabýval zajištěním obědů a zavedením poukázkového systému benefitů. |
|
| dc.format |
87 s. (138 926) |
|
| dc.language.iso |
cs |
|
| dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
| dc.rights |
Bez omezení |
|
| dc.subject |
řízení lidských zdrojů
|
cs |
| dc.subject |
zaměstnanecké benefity
|
cs |
| dc.subject |
motivace
|
cs |
| dc.subject |
fluktuace
|
cs |
| dc.subject |
spokojenost zaměstnanců
|
cs |
| dc.subject |
systém odměňování
|
cs |
| dc.subject |
human resources management
|
en |
| dc.subject |
employee benefits
|
en |
| dc.subject |
motivation
|
en |
| dc.subject |
fluctuation
|
en |
| dc.subject |
employee satisfaction
|
en |
| dc.subject |
reward system
|
en |
| dc.title |
Projekt na zvýšení účinnosti systému zaměstnaneckých benefitů ve společnosti Morava Wood Products s.r.o. |
|
| dc.title.alternative |
The Project Increasing the Efficacy of the Employee Benefit System in Morava Wood Products s.r.o. |
|
| dc.type |
diplomová práce |
cs |
| dc.contributor.referee |
Crhová, Zuzana |
|
| dc.date.accepted |
2018-05-22 |
|
| dc.description.abstract-translated |
This diploma thesis deals with the efficacy of the employee benefit system in Morava Wood Products s.r.o. Theoretical part is concentrated on explanation of concepts such as human resources, employee benefits and its advantages and disadvantages. The goal of practical part was to make an analysis of current condition of employee benefits and to find out how satisfied employees are with this condition in Morava Wood Products s.r.o. Subsequently, the project engaged in providing lunches and coupon system was designed. |
|
| dc.description.department |
Ústav financí a účetnictví |
|
| dc.thesis.degree-discipline |
Finance |
cs |
| dc.thesis.degree-discipline |
Finance |
en |
| dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky |
cs |
| dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics |
en |
| dc.thesis.degree-name |
Ing. |
|
| dc.thesis.degree-program |
Hospodářská politika a správa |
cs |
| dc.thesis.degree-program |
Economic Policy and Administration |
en |
| dc.identifier.stag |
49695
|
|
| utb.result.grade |
B |
|
| dc.date.submitted |
2018-04-17 |
|
| local.subject |
pracovní motivace
|
cs |
| local.subject |
stravování závodní
|
cs |
| local.subject |
employee motivation
|
en |
| local.subject |
corporate catering
|
en |
Soubory tohoto záznamu
Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích
Zobrazit minimální záznam
