Zdokonalení systému motivace pracovníků v podniku KASTEK UB, a.s.

DSpace Repository

Language: English čeština 

Zdokonalení systému motivace pracovníků v podniku KASTEK UB, a.s.

Show simple item record

dc.contributor.advisor Kacr, Josef
dc.contributor.author Kafková, Petra
dc.date.accessioned 2010-07-13T14:41:42Z
dc.date.issued 2006-05-19
dc.identifier Elektronický archiv Knihovny UTB cs
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/10563/838
dc.description.abstract Tématem mé bakalářské práce je "Zdokonalení systému motivace pracovníků v podniku KASTEK UB, a.s.". V teoretické části mé práce jsem se zabývala samotným pojmem motivace, teoriemi motivace a problémy s tím spojenými. Praktická část se skládá ze stručné charakteristiky firmy KASTEK UB, a.s., z popisu současného systému motivace a z dotazníkového průzkumu motivace technicko-hospodářských pracovníků. Závěr praktické části je věnován srovnání systému motivace s výsledky dotazníkového šetření a návrhům vedoucím ke zlepšení stavu motivace ve firmě. cs
dc.format 66 s. cs
dc.format.extent 2320548 bytes cs
dc.format.mimetype application/pdf cs
dc.language.iso cs
dc.publisher Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights Práce bude přístupná pouze v rámci univerzity od 19.05.2036
dc.subject motivace cs
dc.subject teorie motivace cs
dc.subject motivation en
dc.subject motivation theory en
dc.title Zdokonalení systému motivace pracovníků v podniku KASTEK UB, a.s. cs
dc.title.alternative Improvement of the system motivation to employees in the company KASTEK UB, a.s. en
dc.type bakalářská práce cs
dc.contributor.referee Rajošová, Veronika
dc.date.accepted 2006-06-12
dc.date.vskp-available 2036-05-19
dc.description.abstract-translated The topics my bachelor thesis is "Improvement of the system motivation to employees in the company KASTEK UB, a.s.". In theoretic part my work I was dealing with separate term motivation, motivation theory and problems which are connecting with its. The practical part includes short characteristics KASTEK UB, a.s. company, description existing system of motivation and questionary inquiry of motivation to technical economic employees. Conclusion of practical part including comparsion system of motivation with results of questionary inquiry and suggestions which would front to improvement system of motivation in company. en
dc.description.department Ústav managementu cs
dc.description.result obhájeno cs
dc.parent.uri http://hdl.handle.net/10563/115 cs
dc.parent.uri http://hdl.handle.net/10563/220 cs
dc.rights.auth IP cs
dc.thesis.degree-discipline Management a ekonomika cs
dc.thesis.degree-discipline Management and economics en
dc.thesis.degree-grantor Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky cs
dc.thesis.degree-grantor Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics en
dc.thesis.degree-name Bc. cs
dc.thesis.degree-program Ekonomika a management cs
dc.thesis.degree-program Economics and Management en
dc.identifier.stag 4111
dc.date.assigned 2006-03-13
utb.result.grade A


Files in this item

Files Size Format View
kafková_2006_bp.pdfBlocked 2.213Mb PDF View/Open
kafková_2006_vp.doc 53Kb Microsoft Word View/Open
kafková_2006_op.pdf 620.2Kb PDF View/Open

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Find fulltext

Search DSpace


Browse

My Account