Analýza vzdělávacího programu skupiny firem HP TRONIC

Abstract

Cílem této práce je navrhnout doporučení, která povedou k vytvoření programu vzdě-lávání pro vybranou skupinu zaměstnanců ve skupině firem HP TRONIC. V teoretické části jsou zpracovány teoretické poznatky, týkající se firemního vzdělávání a personalistiky, kon-cepci vzdělávání a jednotlivých fázích vzdělávací akce. Praktická část popisuje analýzu stá-vajícího vzdělávacího systému ve skupině firem HP TRONIC a s využitím zjištěných sku-tečností jsou navržena doporučení k vytvoření vzdělávacího programu.