Rozvoj kompetencí nezaměstnaných osob prostřednictvím projektu "Příležitost pro zkušené"

Abstract

Tato bakalářská práce se zabývá kompetencemi nezaměstnaných osob starších 50 let, které se chtějí vrátit na trh práce a potřebují si doplnit nebo osvojit některé dovednosti, schop-nosti či znalosti. Nalezneme zde obecné pojednání o kompetencích důležitých pro získání zaměstnání, ale také se zaměříme na různé kompetenční modely vybraných autorů. Speci-fický pohled na rozvoj kompetencí v oblasti sociální, osobní i kompetence v oblasti metod nám přinese praktická část této práce, zaměřující se na vlastní hodnocení kompetencí sa-motných účastníků vzdělávacího a motivačního projektu ?Příležitost pro zkušené?, kteří své kompetence hodnotili před vstupem a po absolvování projektu. Cílem kvantitativního výzkumu je zjistit, kterou z oblastí kompetencí respondenti rozvíjeli prostřednictvím účasti v projektu ?Příležitost pro zkušené? nejvýznamněji.