A Situation Analysis of Generational Transition in the Family-owned Company JuBo, s.r.o.

Abstract

Má bakalářská práce se zaměřuje na otázky následnictvi u rodinných firem, především na téma předávání z generace zakladatelů. potažmo vlastníků firem, na mladší generaci v rámci rodiny. Pozornost byla soustředěna na definování rodinného podniku jako takového, na porovnání postavení těchto společnosti u nás a v EU a na definování specifik, která jsou s tímto typem podnikání spjata. Velká pozornost byla věnována problematice plánování a uskutečnění samotné generační obměny. Praktická část se věnuje analýze probíhajícího nástupnictví ve firmě JuBo s.r.o. za pomoci informací získaných v rámci polostrukturovaného rozhovoru.