Analýza motivace OSVČ pracovníků pro společnost Kapitol, a.s.
Zobrazit minimální záznam
dc.contributor.advisor |
Grycová, Michaela
|
|
dc.contributor.author |
Netopilová, Zuzana
|
|
dc.date.accessioned |
2013-10-21T13:36:48Z |
|
dc.date.available |
2013-10-21T13:36:48Z |
|
dc.date.issued |
2013-06-13 |
|
dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
cs |
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/25707
|
|
dc.description.abstract |
Tématem mé bakalářské práce je analýza motivace OSVČ pracovníků pro společnost Kapitol,a.s. Práce je rozdělena na dvě hlavní části - teoretickou a praktickou část. Teoretická část obsahuje poznatky z oblasti řízení lidských zdrojů a činnosti s tím spojené, motivace a související teorie motivace. Druhá část práce je zaměřena na společnost Kapitol, a.s. a dále poznatky získané z praxe. Na základě osobních rozhovorů se zaměstnanci, pozorování a dotazníkové šetření je provedena analýza stavu motivace a spokojenosti pracovníků OSVČ. V závěru práce je výstup z analýzy, navrhnuté motivační metody a určitá doporučení. |
cs |
dc.format |
76 s. |
cs |
dc.format.extent |
2176114 bytes |
cs |
dc.format.mimetype |
application/pdf |
cs |
dc.language.iso |
cs |
|
dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
dc.rights |
Bez omezení |
|
dc.subject |
lidské zdroje
|
cs |
dc.subject |
motivace
|
cs |
dc.subject |
stimulace
|
cs |
dc.subject |
motivační teorie
|
cs |
dc.subject |
motivační faktory
|
cs |
dc.subject |
dotazník
|
cs |
dc.subject |
human resources
|
en |
dc.subject |
motivation
|
en |
dc.subject |
stimulation
|
en |
dc.subject |
motivational theories
|
en |
dc.subject |
motivational factors
|
en |
dc.subject |
questionnaire
|
en |
dc.title |
Analýza motivace OSVČ pracovníků pro společnost Kapitol, a.s. |
cs |
dc.title.alternative |
Analysis of Motivation of Freelance Workers for the Company Kapitol, a.s. |
en |
dc.type |
bakalářská práce |
cs |
dc.contributor.referee |
Kubíčková, Miloslava |
|
dc.date.accepted |
2013-09-11 |
|
dc.description.abstract-translated |
The topic of my thesis is an analysis of motivational status of self-employed for Kapitol, a.s. company. The work is divided into two parts - theoretical and practical. The theoretical part of this report consists of human resources findings and related activities, findings on motivation and related theory. In addition, the report puts an emphasis on Kapitol, a.s. company as well as the insights is provided by personal experience. An analysis of motivational status and satisfaction of self-employed is done basis on personal interviews with employees, observation and questionnaire. There is an analysis output provided as a conclusion to this report as well as proposal on motivational methods. |
en |
dc.description.department |
Vyšší odborná škola ekonomická |
cs |
dc.description.result |
obhájeno |
cs |
dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/123
|
cs |
dc.parent.uri |
http://hdl.handle.net/10563/220
|
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Marketing |
cs |
dc.thesis.degree-discipline |
Marketing |
en |
dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky |
cs |
dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics |
en |
dc.thesis.degree-name |
Bc. |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Ekonomika a management |
cs |
dc.thesis.degree-program |
Economics and Management |
en |
dc.identifier.stag |
32833
|
|
utb.result.grade |
C |
|
dc.date.submitted |
2013-08-23 |
|
Soubory tohoto záznamu
Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích
Zobrazit minimální záznam