| dc.contributor.advisor |
Kalenda, Jan
|
|
| dc.contributor.author |
Němčíková, Jana
|
|
| dc.date.accessioned |
2016-11-28T11:41:45Z |
|
| dc.date.available |
2016-11-28T11:41:45Z |
|
| dc.date.issued |
2015-12-04 |
|
| dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
|
| dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/37318
|
|
| dc.description.abstract |
Bakalářská práce se věnuje analýze firemního vzdělávání zaměstnanců cestovní kanceláře EXIM TOURS a jejich rozvoji. Práce je rozdělena do dvou částí. Teoretická část zkoumá v první kapitole lidský kapitál, přičemž se snaží nastínit jeho význam pro společnost. Druhá kapitola pojednává o firemním vzdělávání a jeho dopadu. Zásadní kapitolou je vykreslení systematického přístupu ve vzdělávání a popis jeho jednotlivých fází. V praktické části této práce bylo prostřednictvím dotazníkového výzkumu realizováno výzkumné šetření, které se věnuje názorům a postojům zaměstnanců CK EXIM TOURS na firemní vzdělávání ve společnosti a jeho rozvoj. Získaná data byla analyzována za použití exploratorní analýzy dat a dvourozměrného rozdělení četností. |
|
| dc.format |
81 s. |
|
| dc.language.iso |
cs |
|
| dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
| dc.rights |
Bez omezení |
|
| dc.subject |
lidský kapitál
|
cs |
| dc.subject |
firemní vzdělávání
|
cs |
| dc.subject |
systematický přístup ve vzdělávání
|
cs |
| dc.subject |
dotazníkové šetření
|
cs |
| dc.subject |
exploratorní analýza dat
|
cs |
| dc.subject |
dvourozměrné rozdělení četností
|
cs |
| dc.subject |
human capital
|
en |
| dc.subject |
corporate education
|
en |
| dc.subject |
systematic approach to education
|
en |
| dc.subject |
questionnaire survey
|
en |
| dc.subject |
exploratory data analysis
|
en |
| dc.subject |
two-dimensional frequency distribution
|
en |
| dc.title |
Analýza firemního vzdělávání zaměstnanců CK EXIM tours a jejich rozvoj |
|
| dc.title.alternative |
An Analysis of Employee Company Education and Development in CK EXIM Tours Company |
|
| dc.type |
bakalářská práce |
cs |
| dc.contributor.referee |
Krausová, Jana |
|
| dc.date.accepted |
2016-06-15 |
|
| dc.description.abstract-translated |
This thesis is devoted to the analysis of corporate education of the employees of CK EXIM TOURS and their development. The work is divided into two parts. The human capital is examined in the first chapter, while trying to outline its importance for the company. The second chapter focuses on corporate education and its impact. Fundamental chapter is the systematic approach to education and a description of its phases. In the practical part of this work, a questionnaire survey was conducted to carry out a research which focuses on the opinions and attitudes of employees of CK EXIM TOURS concerning corporate education in the company and their development. The obtained data were analyzed using exploratory data analysis and two-dimensional frequency distribution. |
|
| dc.description.department |
Ústav pedagogických věd |
|
| dc.thesis.degree-discipline |
Andragogika v profilaci na řízení lidských zdrojů v neziskové sféře |
cs |
| dc.thesis.degree-discipline |
Andragogy for Human Resource Management in Non-Profit Sector |
en |
| dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií |
cs |
| dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities |
en |
| dc.thesis.degree-name |
Bc. |
|
| dc.thesis.degree-program |
Specializace v pedagogice |
cs |
| dc.thesis.degree-program |
Specialization in pedagogy |
en |
| dc.identifier.stag |
41812
|
|
| utb.result.grade |
B |
|
| dc.date.submitted |
2016-04-27 |
|
| local.subject |
vzdělávání zaměstnanců
|
cs |
| local.subject |
cestovní kanceláře
|
cs |
| local.subject |
employee training and education
|
en |
| local.subject |
travel agencies
|
en |
