Návrh náborové komunikační kampaně pro vybranou společnost
Show simple item record
| dc.contributor.advisor |
Šula, Tomáš
|
|
| dc.contributor.author |
Polášek, David
|
|
| dc.date.accessioned |
2019-07-04T09:11:37Z |
|
| dc.date.available |
2019-07-04T09:11:37Z |
|
| dc.date.issued |
2019-01-31 |
|
| dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
|
| dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/45679
|
|
| dc.description.abstract |
Diplomová práce se zabývá marketingovou komunikací náboru vybrané společnosti. V teoretické části práce je věnována pozornost především oblasti řízení lidských zdrojů, interní komunikace a marketingové komunikace. V praktické části jsou pomocí kvantitativních a kvalitativních metod ověřovány hypotézy u cílové skupiny a zároveň je zde analyzována současná marketingová komunikace náboru vybrané společnosti. Na základě poznatků z praktické části je zpracován projekt komunikační kampaně společnosti, který má za cíl zefektivnit její současnou marketingovou komunikaci. |
|
| dc.format |
98 s. |
|
| dc.language.iso |
cs |
|
| dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
| dc.rights |
Bez omezení |
|
| dc.subject |
Nábor
|
cs |
| dc.subject |
řízení lidských zdrojů
|
cs |
| dc.subject |
interní komunikace
|
cs |
| dc.subject |
marketingová komunikace
|
cs |
| dc.subject |
komunikační kampaň
|
cs |
| dc.subject |
kvantitativní výzkum
|
cs |
| dc.subject |
kvalitativní výzkum
|
cs |
| dc.subject |
Recruitment
|
en |
| dc.subject |
human resources management
|
en |
| dc.subject |
internal communications
|
en |
| dc.subject |
marketing communications
|
en |
| dc.subject |
communication campaign
|
en |
| dc.subject |
quantitative research
|
en |
| dc.subject |
qualitative research
|
en |
| dc.title |
Návrh náborové komunikační kampaně pro vybranou společnost |
|
| dc.title.alternative |
Recruitment Communication Campaign for Selected Company |
|
| dc.type |
diplomová práce |
cs |
| dc.contributor.referee |
Šramová, Blandína |
|
| dc.date.accepted |
2019-05-22 |
|
| dc.description.abstract-translated |
The diploma thesis deals with recruitment marketing communications of the chosen company. In the theoretical part, attention is paid on the fields of human resources management, internal communications and marketing communications. In the practical part, hypotheses are evaluated by quantitative and qualitative methods within the target group, as well as the analysis of current marketing communications of the company is made. Based on results of the practical part, communications campaign project is made in order to make current marketing communications more efficient. |
|
| dc.description.department |
Ústav marketingových komunikací |
|
| dc.thesis.degree-discipline |
Marketingové komunikace |
cs |
| dc.thesis.degree-discipline |
Marketing Communications |
en |
| dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta multimediálních komunikací |
cs |
| dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Multimedia Communications |
en |
| dc.thesis.degree-name |
Mgr. |
|
| dc.thesis.degree-program |
Mediální a komunikační studia |
cs |
| dc.thesis.degree-program |
Media and Communication Studies |
en |
| dc.identifier.stag |
53422
|
|
| utb.result.grade |
A |
|
| dc.date.submitted |
2019-04-18 |
|
Files in this item
This item appears in the following Collection(s)
Show simple item record
Search DSpace
Browse
-
All of DSpace
-
This Collection
My Account