Efektivní vedení lidí
Repozitář DSpace/Manakin
- Domovská stránka DSpace
- Kvalifikační práce dle fakult
- Fakulta humanitních studií
- Institut mezioborových studií
- Bakalářské práce
- Zobrazit záznam
Jazyk:
English čeština
Efektivní vedení lidí
Není dostupný náhled
| Název: | Efektivní vedení lidí |
| Autor: | Paseka, Richard |
| Vedoucí: | Řehoř, Antonín |
| Abstrakt: | Bakalářská práce na téma Efektivní vedení lidí je pojata jako výčet hlavních zásad při řízení pracovních skupin resp.kolektivů.Vzhledem ke složitosti a rozmanitosti problematiky řízení lidí a určité objemové limitaci této práce nebylo možné popisovat detailně jednotlivé metody řízení a jejich analýzy a vyhodnocení. Naopak tato práce měla za cíl vybrat nejdůležitější prvky řízení a to jednak negativní jevy , vlastní vztahy uvnitř organizace a nutnost práce s lidským potenciálem.Dále je v práci uvedena vazba na Evropské normy týkající se managementu a to řady ISO 9000 , 14000 a OHSAS 18000. |
| URI: | http://hdl.handle.net/10563/4864 |
| Datum: | 2006-12-14 |
| Dostupnost: | Bez omezení |
| Ústav: | Institut mezioborových studií |
| Studijní obor: | Sociální pedagogika |
| Klasifikace závěřečné práce a její obhajoby: | C
|
Citace závěřečné práce
Soubory tohoto záznamu
| Soubory | Velikost | Formát | Zobrazit |
|---|---|---|---|
| paseka_2007_bp.pdf | 248.0Kb |
Zobrazit/ |
Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích
-
Bakalářské práce [3515]
-
Vysokoškolské kvalifikační práce [25680]
