Projekt zlepšení vybraných personálních činností ve vybrané společnosti na základě personálního auditu

Abstract

Diplomová práce je zaměřena na zlepšení vybraných personálních činností ve zkoumané společnosti. Cílem práce je analyzovat a posoudit úroveň současného stavu personálních činností a na základě těchto poznatků vypracovat projekt, který povede ke zlepšení vybraných personálních činnosti. Teoretická část představuje literární rešerši zdrojů zabývajících se řízením lidských zdrojů a personálními činnostmi. Praktická část obsahuje analýzu zaměřenou na zpracování poznatků zjištěných v rámci personálního auditu. Zde byly využity metody analýzy dokumentů, rozhovory, dotazník k personálnímu auditu a vlastní zkušenosti. Na tuto analýzu navazuje projekt, kde jsou popsány jednotlivé činnosti vedoucí ke zlepšení personálních činností, kterými jsou hodnocení zaměstnanců, hledání zaměstnanců, školení vedoucích pracovníků a organizaci sdíleného disku. Dále je vypracována nákladová, časová a riziková analýza, společně s přínosy projektu.