Motivationsstrategien von Managern im Hinblick auf materielle und immaterielle Anreize

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Motivationsstrategien von Managern im Hinblick auf materielle und immaterielle Anreize

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dc.contributor.advisor Stengerová, Mirka
dc.contributor.author Mikulová, Lucie
dc.date.accessioned 2012-03-10T07:49:42Z
dc.date.available 2012-03-10T07:49:42Z
dc.date.issued 2011-05-05
dc.identifier Elektronický archiv Knihovny UTB cs
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/10563/17203
dc.description.abstract Meine Bachelorarbeit mit dem Thema ?Motivationsstrategien von Managern im Hinblick auf materielle und immaterielle Anreize? versucht die Problematik der Motivation der Mitarbeiter von verschieden Ansichten zu sehen und zu klären. In dem theoretischen Teil sind die Informationen zur Motivation zusammengefasst und die Arbeit von Managern wird hier beschrieben. In dem praktischen Teil wird die Situation mit der Motivation in den tschechischen Unternehmen auf Grund einer ausführlichen Fragebogenforschung analysiert. Als ein positives Beispiel, wie die Motivation in einem Unternehmen funktionieren kann, habe ich die Firma Google und ihre Motivationsstrategien gewählt. cs
dc.format 77 s. cs
dc.format.extent 2217685 bytes cs
dc.format.mimetype application/pdf cs
dc.language.iso de
dc.publisher Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights Bez omezení
dc.subject Motivation cs
dc.subject Anreiz cs
dc.subject Motivationstheorien cs
dc.subject Motivationsstrategien cs
dc.subject menschliche Bedürfnisse cs
dc.subject unmotivierte Aspekte cs
dc.subject motivation en
dc.subject impulse en
dc.subject motivational theory en
dc.subject motivational strategy en
dc.subject needs of people en
dc.subject no motivating aspects en
dc.title Motivationsstrategien von Managern im Hinblick auf materielle und immaterielle Anreize cs
dc.title.alternative Motivation strategy of managers focusing on material and nonmaterial stimuli en
dc.type bakalářská práce cs
dc.contributor.referee Simon, Gerhard
dc.date.accepted 2011-06-09
dc.description.abstract-translated In my bachelor thesis ?Motivation strategy of managers focusing on material and nonmaterial impulses? I will try to clarify the issue of motivation of employees from different views. In the theoretical section is summarized information about motivation and described the work of managers. In the practical part, based on detailed questionnaire, is analysed the situation in the motivation of the Czech companies. As a positive example, how the motivation should work in companies, I have chosen company Google and Google motivational strategies. en
dc.description.department Ústav jazyků cs
dc.description.result obhájeno cs
dc.parent.uri http://hdl.handle.net/10563/99 cs
dc.parent.uri http://hdl.handle.net/10563/220 cs
dc.thesis.degree-discipline Německý jazyk pro manažerskou praxi cs
dc.thesis.degree-discipline German for Business Administration en
dc.thesis.degree-grantor Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií cs
dc.thesis.degree-grantor Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities en
dc.thesis.degree-name Bc. cs
dc.thesis.degree-program Filologie cs
dc.thesis.degree-program Philology en
dc.identifier.stag 19211
dc.date.assigned 2011-01-19
utb.result.grade A
local.subject pracovní motivace cs
local.subject odměňování cs
local.subject personální management cs
local.subject employee motivation en
local.subject compensation en
local.subject personnel management en


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mikulová_2011_bp.pdf 2.114Mb PDF Zobrazit/otevřít
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