Návrh na sestavení motivačního programu společnosti Ramet C.H.M. a.s.

Malušková, Barbora

Návrh na sestavení motivačního programu společnosti Ramet C.H.M. a.s.

DSpace Repository

Language: English čeština

Návrh na sestavení motivačního programu společnosti Ramet C.H.M. a.s.

dc.contributor.advisor	Malovaná, Ladislava
dc.contributor.author	Malušková, Barbora
dc.date.accessioned	2010-07-14T14:29:33Z
dc.date.available	2010-07-14T14:29:33Z
dc.date.issued	2007-04-24
dc.identifier	Elektronický archiv Knihovny UTB	cs
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10563/2523
dc.description.abstract	Cílem mé bakalářské práce je přiblížení teoretických poznatků z oblasti pracovní motivace a uplatnění těchto poznatků v praxi. Celá řada teorií motivace detailně analyzuje podmínky a příčiny pracovního jednání a zdůrazňuje význam motivace pro efektivitu práce. V praktické části jsem se věnovala charakteristice podniku, analýze systému motivace a odměňování v podniku. Nosnou část při mapování situace v podniku tvoří dotazníkové šetření. Získané poznatky odhalují ty oblasti pracovní motivace, ve kterých je potřeba přijmout opatření vedoucí k jejich zlepšení. V závěrečné části mé bakalářské práce jsou obsaženy návrhy, které by měly vést ke zvýšení pracovní motivace všech zaměstnanců.	cs
dc.format	82 s.	cs
dc.format.extent	1276218 bytes	cs
dc.format.mimetype	application/pdf	cs
dc.language.iso	cs
dc.publisher	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
dc.rights	Pouze v rámci univerzity
dc.subject	řízení lidských zdrojů	cs
dc.subject	zdroje podniku	cs
dc.subject	motivace	cs
dc.subject	motiv	cs
dc.subject	stimul	cs
dc.subject	teorie pracovní motivace	cs
dc.subject	pracovní náplň	cs
dc.subject	pracovní prostředí	cs
dc.subject	podniková kultura	cs
dc.subject	komunikace	cs
dc.subject	odměňování	cs
dc.subject	Human resource management	en
dc.subject	company resources	en
dc.subject	motivation	en
dc.subject	motive	en
dc.subject	stimulus	en
dc.subject	theory of Work-motivation	en
dc.subject	workload	en
dc.subject	working environment	en
dc.subject	corporate culture	en
dc.subject	communication	en
dc.subject	Remuneration	en
dc.title	Návrh na sestavení motivačního programu společnosti Ramet C.H.M. a.s.	cs
dc.title.alternative	Concept design of Motivation programme for Ramet C.H.M. corporation.	en
dc.type	bakalářská práce	cs
dc.contributor.referee
dc.date.accepted	2007-05-29
dc.description.abstract-translated	The goal of my bachelor thesis is to draw near theoretical knowledge from field of work-motivation and use of this knowledge in practice. A number of motivation theories describe in details conditions and factors of work behavior and emphasizes the importance of motivation for work effectiveness. In practical parts I took characteristic company, analyses system motivation and remuneration in the company. The key part of current situation mapping is made of employees' survey. The outputs gathered uncover areas of work motivation, which need some measures to be taken. In final parts there are inclusion suggestions, which would lead off to increase of work-motivation of all employees.	en
dc.description.department	Vyšší odborná škola ekonomická	cs
dc.description.result	obhájeno	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/123	cs
dc.parent.uri	http://hdl.handle.net/10563/220	cs
dc.thesis.degree-discipline	Marketing	cs
dc.thesis.degree-discipline	Marketing	en
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky	cs
dc.thesis.degree-grantor	Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics	en
dc.thesis.degree-name	Bc.	cs
dc.thesis.degree-program	Ekonomika a management	cs
dc.thesis.degree-program	Economics and Management	en
dc.identifier.stag	6954
dc.date.assigned	2007-02-27
utb.result.grade	D