Optimalizace mzdového systému firmy Winpro,s.r.o.

Repozitář DSpace/Manakin

Přihlásit se

Jazyk: English čeština 

Optimalizace mzdového systému firmy Winpro,s.r.o.

Zobrazit celý záznam

Není dostupný náhled
Název: Optimalizace mzdového systému firmy Winpro,s.r.o.
Autor: Fišerová, Martina
Vedoucí: Pištěková, Iveta
Abstrakt: Tato práce pojednává o významu mzdy, jejím složení a druhu. Dále analyzuje stávající mzdový systém firmy Winpro, s.r.o. Popisuje jeho klady, zápory, odměňování zaměstnanců a snaží se navrhnout jak optimálně změnit nynější systém, aby došlo ke spokojenosti zaměstnance i zaměstnavatele, a zároveň bylo možné mzdu brát nejenom jako odměnu za práci, ale jako nástroj na řízení výkonnosti zaměstnanců. V závěru ještě sleduje, zda změna systému odměňování zaměstnanců nepřinese velké zvýšení mzdových nákladů.
URI: http://hdl.handle.net/10563/4780
Datum: 2007-04-24
Dostupnost: Práce bude přístupná pouze v rámci univerzity od 24.04.2037
Ústav: Vyšší odborná škola ekonomická
Studijní obor: Finanční řízení podniku
Klasifikace závěřečné práce a její obhajoby: E 4591


Citace závěřečné práce

Soubory tohoto záznamu

Soubory Velikost Formát Zobrazit
fišerová_2007_bp.pdfZablokované 782.1Kb PDF Zobrazit/otevřít
fišerová_2007_vp.doc 42.5Kb Microsoft Word Zobrazit/otevřít
fišerová_2007_op.doc 44Kb Microsoft Word Zobrazit/otevřít

Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích

Zobrazit celý záznam

Find fulltext

Prohledat DSpace


Procházet

Můj účet