Manažerské kompetence sociálního pracovníka
Zobrazit minimální záznam
| dc.contributor.advisor |
Staňková, Iva
|
|
| dc.contributor.author |
Cindler, Daniel
|
|
| dc.date.accessioned |
2023-12-20T13:24:16Z |
|
| dc.date.available |
2023-12-20T13:24:16Z |
|
| dc.date.issued |
2023-01-20 |
|
| dc.identifier |
Elektronický archiv Knihovny UTB |
|
| dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10563/52770
|
|
| dc.description.abstract |
Tato práce se zabývá pohledem na sociálního pracovníka v kontextu jeho manažerských kompetencí. Je zaměřena konkrétně na manažerské dovednosti. Teoretická část obsahuje kapitoly zabývající se problematikou sociální práce, managementu obecně a managementu v sociální práci. Praktická část zpracovává kvantitativní výzkum cílové skupiny kvalifikovaných sociálních pracovníků. Cílem dotazníkového šetření byl sběr dat na základě výzkumným otázek zaměřených na důležitost, frekvenci a úroveň manažerských dovedností v oblastech plánování, organizování, vedení a kontroly. Zjištěné poznatky lze pojmout jako hlubší pohled na práci sociálních pracovníků a také mohou být podnětné pro další vzdělávání konkrétně v oblastech, ve kterých tato skupina cítí deficit. |
|
| dc.format |
73 s. |
|
| dc.language.iso |
cs |
|
| dc.publisher |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
|
| dc.rights |
Bez omezení |
|
| dc.subject |
Manažérské kompetence
|
cs |
| dc.subject |
manažerské dovednosti
|
cs |
| dc.subject |
management
|
cs |
| dc.subject |
manažer
|
cs |
| dc.subject |
lídr
|
cs |
| dc.subject |
sociální pracovník
|
cs |
| dc.subject |
sociální služby
|
cs |
| dc.subject |
sociální práce
|
cs |
| dc.subject |
Managerial competencies
|
en |
| dc.subject |
managerial skills
|
en |
| dc.subject |
management
|
en |
| dc.subject |
manager
|
en |
| dc.subject |
managerial worker
|
en |
| dc.subject |
social worker
|
en |
| dc.subject |
social services
|
en |
| dc.subject |
social work
|
en |
| dc.title |
Manažerské kompetence sociálního pracovníka |
|
| dc.title.alternative |
Managerial Competences of a Social Worker |
|
| dc.type |
bakalářská práce |
cs |
| dc.contributor.referee |
Hrnčiříková, Zuzana |
|
| dc.date.accepted |
2023-05-22 |
|
| dc.description.abstract-translated |
This thesis explores the view of the social worker in the context of their managerial competencies. It focuses specifically on managerial skills. The theoretical part includes chapters dealing with social work, management in general and management in social work. The practical part elaborates quantitative research on the target group of qualified social workers. The aim of the questionnaire survey was to collect data based on research questions focusing on the importance, frequency and level of managerial skills in the areas of planning, organizing, leading and controlling. The findings can be conceptualised as a deeper insight into the work of social workers and can also inform further training specifically in areas in which this group feels a deficit. |
|
| dc.description.department |
Ústav pedagogických věd |
|
| dc.thesis.degree-discipline |
Sociální pedagogika |
cs |
| dc.thesis.degree-discipline |
Social pedagogy |
en |
| dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií |
cs |
| dc.thesis.degree-grantor |
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities |
en |
| dc.thesis.degree-name |
Bc. |
|
| dc.thesis.degree-program |
Sociální pedagogika |
cs |
| dc.thesis.degree-program |
Social Pedagogy |
en |
| dc.identifier.stag |
64738
|
|
| dc.date.submitted |
2023-04-27 |
|
Soubory tohoto záznamu
Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích
Zobrazit minimální záznam
