Firemní kultura a řízení lidských zdrojů

Repozitář DSpace/Manakin

Přihlásit se

Jazyk: English čeština 

Firemní kultura a řízení lidských zdrojů

Zobrazit celý záznam

Není dostupný náhled
Název: Firemní kultura a řízení lidských zdrojů
Autor: Chromcová, Andrea
Vedoucí: Šigut, Zdeněk
Abstrakt: Diplomová práce je zaměřena na vymezení pojmu firemní kultura a řízení organizace. Teoretická část popisuje nejzákladnější zákonitosti, vlastnosti a pojmy firemní kultury a také oblasti řízení lidských zdrojů. Zdůrazněna je zde důležitost úlohy postavení personálního managementu v systému řízení organizace a jeho vzájemného propojení s firemní kulturou. Praktická část je zaměřena na samotný výzkum, jeho cíle a v teoretické rovině také na použitou výzkumnou metodu a seznámení se s vlastním zkoumaným subjektem. Je věnována popisu vybrané společnosti, je v ní nastíněno schéma řízení zkoumané společnosti, stanovené hodnoty, koncepty, vize a cíle, ale především obsahuje samotné vyhodnocení provedeného výzkumu. Cílem empirické části práce bylo zjištění postojů a názorů zaměstnanců vybrané společnosti na povahu obsahu nastolené firemní kultury.
URI: http://hdl.handle.net/10563/21411
Datum: 2011-11-30
Dostupnost: Bez omezení
Ústav: Skupina managementu a ekonomiky
Studijní obor: Sociální pedagogika
Klasifikace závěřečné práce a její obhajoby: D 28930


Citace závěřečné práce

Soubory tohoto záznamu

Soubory Velikost Formát Zobrazit
chromcová_2013_dp.pdf 1.048Mb PDF Zobrazit/otevřít
chromcová_2013_vp.doc 30.5Kb Microsoft Word Zobrazit/otevřít
chromcová_2013_op.zip 14.93Kb Neznámý Zobrazit/otevřít

Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích

Zobrazit celý záznam

Find fulltext

Prohledat DSpace


Procházet

Můj účet